相性が良い学生を採用!
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相性が良い学生を採用!
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こんな課題ありませんか?
就活生に持たれている
自社の認知を変えていきたい
採用人数は集まるけど
採用の質を上げていきたい
採用担当に多くの
工数を割くことができない
エントリー数は多いけど、
その中で自社に合う人に
リソースを割いていきたい
自社をまだ知ってもらえて
いない学生に対して
認知をUPしていきたい
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Lognaviが選ばれる理由
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason1.png)
相性が良い学生に
狙って訴求
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason2.png)
エントリーがあった学生
との相性が分かる
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason3.png)
自社の採用像にあった
学生に対して工数投下を
することが出来る
他の媒体
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason4.png)
学生
なんとなく人材を
見ている
志向性
若手から裁量権を持って働きたい!
業界より若手から活躍できる
会社が良い
![](/wp-content/uploads/2022/08/arrow1.png)
![](/wp-content/uploads/2022/08/arrow2.png)
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason5.png)
A社(人材)
採用像
言われたことを時間をかけて
しっかりこなしていくタイプ
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason6.png)
B社(コンサル)
採用像
ベンチャーマインドを
持った学生
![](/wp-content/uploads/2021/02/lognavi-logo.png)
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason4.png)
学生
なんとなく人材を
見ている
相性度
志向性
若手から裁量権を持って働きたい!
業界より若手から活躍できる
会社が良い
![](/wp-content/uploads/2022/08/arrow3-1.png)
![](/wp-content/uploads/2022/08/arrow4.png)
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A社(人材)
採用像
言われたことを時間をかけて
しっかりこなしていくタイプ
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason6.png)
B社(コンサル)
採用像
ベンチャーマインドを
持った学生
なぜ学生との相性度が分かるのか
STEP01
![](/wp-content/uploads/2022/08/compatibility1.png)
貴社が採用したい学生像を設定
STEP02
![](/wp-content/uploads/2022/08/compatibility2.png)
学生様がサービス登録時に
適性テストを受験
STEP03
![](/wp-content/uploads/2022/08/compatibility3.png)
10万人が実施してきた
テストデータをもとに
相性度を可視化
Lognaviが選ばれる理由
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason1.png)
相性が良い学生に
狙って訴求
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason2.png)
エントリーがあった学生
との相性が分かる
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason3.png)
自社の採用像にあった
学生に対して工数投下を
することが出来る
他の媒体
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason4.png)
学生
なんとなく人材を
見ている
志向性
若手から裁量権を持って働きたい!
業界より若手から活躍できる
会社が良い
![](/wp-content/uploads/2022/09/arrow_sp1-1.png)
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason5.png)
A社
(人材)
採用像
言われたことを時間を
かけてしっかりこなして
いくタイプ
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason6.png)
B社
(コンサル)
採用像
ベンチャーマインド
を持った学生
![](/wp-content/uploads/2021/02/lognavi-logo.png)
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason4.png)
学生
なんとなく人材を
見ている
志向性
若手から裁量権を持って働きたい!
業界より若手から活躍できる
会社が良い
![](/wp-content/uploads/2022/08/arrow_sp2-1-1.png)
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason5.png)
A社
(人材)
採用像
言われたことを時間を
かけてしっかりこなして
いくタイプ
![](/wp-content/uploads/2022/08/reason6.png)
B社
(コンサル)
採用像
ベンチャーマインド
を持った学生
なぜ学生との相性度が分かるのか
STEP01
![](/wp-content/uploads/2022/08/compatibility1.png)
貴社が採用したい学生像を設定
STEP02
![](/wp-content/uploads/2022/08/compatibility2.png)
学生様がサービス登録時に
適性テストを受験
STEP03
![](/wp-content/uploads/2022/08/compatibility3.png)
10万人が実施してきた
テストデータをもとに
相性度を可視化
ログナビ3つのPoint
01
狙った学生に対して
どの企業でも上位表示が可能!
![](/wp-content/uploads/2022/08/Point1.png)
![](/wp-content/uploads/2022/08/Point2.png)
02
エントリーがあった学生様の
相性度が分かる!
03
これまで獲得できていなかったけど、
貴社の採用像に近い学生様に
対してアプローチが可能!
![](/wp-content/uploads/2022/08/Point3.png)
希望業界 / 会社規模 からエントリーがあるのではなくて
「貴社との相性」を元にした採用の実現が可能です!
ログナビ3つのPoint
![](/wp-content/uploads/2022/08/Point1.png)
01
狙った学生に対して
どの企業でも上位表示が可能!
![](/wp-content/uploads/2022/08/Point2.png)
02
エントリーがあった学生様の
相性度が分かる!
![](/wp-content/uploads/2022/08/Point3.png)
03
これまで獲得できていなかったけど、
貴社の採用像に近い学生様に
対してアプローチが可能!
希望業界 / 会社規模 からエントリーが
あるのではなくて「貴社との相性」
を元にした採用の実現が可能です!
![](/wp-content/uploads/2021/03/iris.png)
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![](/wp-content/uploads/2021/03/kansaitv-e1618981036173.png)
![](/wp-content/uploads/2021/03/komeri-e1618981050975.jpg)
![](/wp-content/uploads/2021/03/MaxValu-e1618981061699.jpg)
![](/wp-content/uploads/2021/03/neocareer-e1618981072246.jpg)
![](/wp-content/uploads/2021/03/itochu.jpg)
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![](/wp-content/uploads/2021/07/koikeya-1.png)
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![](/wp-content/uploads/2021/12/suzuki.jpg)
![](/wp-content/uploads/2021/03/tokyointerior-scaled-e1618981142936.jpg)
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![](/wp-content/uploads/2021/07/bestbridal-1.png)
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![](/wp-content/uploads/2021/05/daihatsu.png)
![](/wp-content/uploads/2021/05/fuji-tv.png)
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![](/wp-content/uploads/2021/03/ANAsales-e1618981097348.png)
![](/wp-content/uploads/2021/05/boschlogo.png)
![](/wp-content/uploads/2021/07/chateraise-1.png)
![](/wp-content/uploads/2021/04/fujitec-logo-e1618981020429.png)
![](/wp-content/uploads/2021/05/honda-l.png)
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![](/wp-content/uploads/2021/03/primaham-scaled-e1618981086452.jpg)
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![](/wp-content/uploads/2021/05/toyota.png)
サービス評価
導入企業数
600社
ダウンロード数
15万突破
実際の学生様からのコメント
直近1ヶ月でご導入いただいた企業様のエントリー実績
よくある質問
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サービス評価
導入企業数
600社
ダウンロード数
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よくある質問
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専門スタッフがさらに詳しくご説明させていただきます。
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